پوشش زنان شاغل در ایران - تاریخچهٔ نسخه‌ها

حسین صبوری در ۱۰ اردیبهشت ۱۴۰۵، ساعت ۰۹:۲۸

2026-04-30T09:28:05Z

→ نسخهٔ قدیمی‌تر		نسخهٔ ۱۰ اردیبهشت ۱۴۰۵، ساعت ۱۲:۵۸
خط ۱:		خط ۱:
	~~[[پرونده:~~پرستار-2.jpg\|~~جایگزین~~=پوشش بانوان پرستار\|~~بندانگشتی\|~~پوشش بانوان پرستار در بیمارستان]]		{{جعبه اطلاعات مفهوم
			\| تصویر =پرستار-2.jpg
			\| زیرنویس تصویر =پوشش بانوان پرستار
			\| image_alt =پوشش بانوان پرستار در بیمارستان
			\| فایل پادکست =پوشش زنان شاغل در ایران.ogg
			\| حجم فایلپادکست =9
			\| تاریخ پادکست =10-2-1405
			\| زیرنویس عنوان =

			\| عنوان اصلی =
			\| عنوان انگلیسی =
			\| عنوان عربی =
			\| عنوان علمی =
			\| شاخه علمی =
			\| نوع مفهوم =
			\| معنای اصطلاحی =
			\| حوزه کاربرد =
			\| گستره جغرافیایی =
			\| منشأ تاریخی =

			\| نخستین کاربرد =
			\| ریشه واژه =
			\| مرتبط با =
			\| اهمیت =
			\| مبدع =
			\| مروج =
			\| مقدس برای =
			\| مورد احترام =
			\| آثار مرتبط =
			}}
	'''<big>پوشش زنان شاغل در ایران؛ </big>'''سبک پوشش زنان ایرانی در محیط‌های کاری.		'''<big>پوشش زنان شاغل در ایران؛ </big>'''سبک پوشش زنان ایرانی در محیط‌های کاری.

حمید گلزار در ۴ اسفند ۱۴۰۴، ساعت ۱۲:۴۶

2026-02-23T12:46:45Z

→ نسخهٔ قدیمی‌تر		نسخهٔ ۴ اسفند ۱۴۰۴، ساعت ۱۶:۱۶
خط ۱:		خط ۱:
	[[پرونده:پرستار-2.jpg\|جایگزین=پوشش بانوان پرستار\|بندانگشتی\|پوشش بانوان پرستار در ~~بیمارستار~~]]		[[پرونده:پرستار-2.jpg\|جایگزین=پوشش بانوان پرستار\|بندانگشتی\|پوشش بانوان پرستار در بیمارستان]]
	'''<big>پوشش زنان شاغل در ایران؛ </big>'''سبک پوشش زنان ایرانی در محیط‌های کاری.		'''<big>پوشش زنان شاغل در ایران؛ </big>'''سبک پوشش زنان ایرانی در محیط‌های کاری.

	سبک لباس پوشیدن زنان در محیط‌های کاری دارای ویژگی‌ و اهمیت خاصی است. نوع تن‌پوش، رنگ و مدل آن باید متناسب محیط کار و فعالیت باشد. پوشش زنان بسته به موقعیت شغلی‌شان، معرّف حرفۀ آنها و بیانگر حاکمیت تفکر آنها در محیط کار، با رویکرد ترویج ارزش‌های فرهنگی و معنوی در هر جامعه‌ای است. به‌منظور نظم بخشیدن به محیط‌های رسمی و اداری، پوشش را همسان‌سازی کرده‌اند که این موضوع بعد از انقلاب صنعتی در تمام کشورها به‌صورت قانون در آمده است.		سبک لباس پوشیدن زنان در محیط‌های کاری دارای ویژگی‌ و اهمیت خاصی است. نوع تن‌پوش، رنگ و مدل آن باید متناسب محیط کار و فعالیت باشد. پوشش زنان بسته به موقعیت شغلی‌شان، معرّف حرفۀ آنها و بیانگر حاکمیت تفکر آنها در محیط کار، با رویکرد ترویج ارزش‌های فرهنگی و معنوی در هر جامعه‌ای است. به‌منظور نظم بخشیدن به محیط‌های رسمی و اداری، پوشش را همسان‌سازی کرده‌اند که این موضوع بعد از [[انقلاب صنعتی]] در تمام کشورها به‌صورت قانون در آمده است.

	==تاریخچه==		==تاریخچه==
	از دورۀ ایلامی، پوشش زنان ایرانی با توجه به وظایفی که در اجتماع برعهده داشتند، مطرح بوده است. بر اساس مستندات تاریخی، سفرنامه‌نویسان و هنر نگارگری طبقات اجتماعی زنان اعم از موسیقی‌دانان، نویسندگان و خدمه دارای پوشش‌های خاص حرفۀ خود بودند.<ref>[https://sadmu.ir/detail/8182 زندی، «سیر تحول لباس زنان از دورۀ ایلامی تا عصر حاضر»، وب‌سایت مجموعۀ فرهنگی تاریخی سعدآباد.]</ref>		از دورۀ ایلامی، [[پوشش زنان ایرانی]] با توجه به وظایفی که در اجتماع برعهده داشتند، مطرح بوده است. بر اساس مستندات تاریخی، سفرنامه‌نویسان و هنر نگارگری طبقات اجتماعی زنان اعم از موسیقی‌دانان، نویسندگان و خدمه دارای پوشش‌های خاص حرفۀ خود بودند.<ref>[https://sadmu.ir/detail/8182 زندی، «سیر تحول لباس زنان از دورۀ ایلامی تا عصر حاضر»، وب‌سایت مجموعۀ فرهنگی تاریخی سعدآباد.]</ref>
	در غرب هم پس از انقلاب صنعتی، مسئلۀ اشتغال زنان مطرح شد.<ref>[https://redmag.ir/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86%D9%87/ «لباس کار زنانه و تحولاتی که آن را در طول تاریخ شکل داد»، وب‌سایت مجلۀ قرمز.]</ref> با گسترش سریع صنعت و تولید، طراحی پوشاک متناسب با محیط کار نیز رشد و توسعه یافت و منجر به تولید لباس‌کار مُدرن شد.<ref>[https://www.asanpoosh.com/articledetails/1053/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1 «تاریخچۀ استفاده از لباس کار»، وب‌سایت آسان‌ پوش.]</ref>		در غرب هم پس از انقلاب صنعتی، مسئلۀ اشتغال زنان مطرح شد.<ref>[https://redmag.ir/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86%D9%87/ «لباس کار زنانه و تحولاتی که آن را در طول تاریخ شکل داد»، وب‌سایت مجلۀ قرمز.]</ref> با گسترش سریع صنعت و تولید، طراحی پوشاک متناسب با محیط کار نیز رشد و توسعه یافت و منجر به تولید لباس‌کار مُدرن شد.<ref>[https://www.asanpoosh.com/articledetails/1053/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1 «تاریخچۀ استفاده از لباس کار»، وب‌سایت آسان‌ پوش.]</ref>
	تأثیر گفتمان انقلاب اسلامی بر وضعیّت پوشش زنان		تأثیر گفتمان انقلاب اسلامی بر وضعیّت پوشش زنان. قبل از پیروزی [[انقلاب اسلامی ایران\|انقلاب اسلامی]]، زنان در حیطۀ اقتصادی نیروی ارزانی بودند که در محیط کار بدون امنیّت و با خطرات زیادی مواجه بودند. زنان تحت تأثیر [[مد\|مُد]] و تجملات قرار می‌گرفتند تا هم مصرف‌کنندۀ تولیدات باشند و هم برای فروش بیشتر مورد بهره‌برداری جنسی قرار گیرند.<ref>[https://www.porseman.com/article/%D9%88%D8%B6%D8%B9%D9%8A%D8%AA-%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%82%D8%A8%D9%84-%D8%A7%D8%B2-%D8%A7%D9%86%D9%82%D9%84%D8%A7%D8%A8-%D8%A7%D8%B3%D9%84%D8%A7%D9%85%D9%8A/56418 «وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان.]</ref> گفتمان اشتغال انقلاب، با تکیه بر ارزش‌گذاری و تکریم زنان، دولت را به ایجاد محیطی امن موظف کرد.<ref>[https://www.sid.ir/paper/952813/fa#downloadbottom غنی‌پور و همکاران، «سیر تاریخی اشتغال زنان در بستر گفتمان‌های قبل و بعد از انقلاب اسلامی»، 1401ش، ص35.]</ref>
	قبل از پیروزی انقلاب ~~اسلامی،~~ زنان در حیطۀ اقتصادی نیروی ارزانی بودند که در محیط کار بدون امنیّت و با خطرات زیادی مواجه بودند. زنان تحت تأثیر مُد و تجملات قرار می‌گرفتند تا هم مصرف‌کنندۀ تولیدات باشند و هم برای فروش بیشتر مورد بهره‌برداری جنسی قرار گیرند.<ref>[https://www.porseman.com/article/%D9%88%D8%B6%D8%B9%D9%8A%D8%AA-%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%82%D8%A8%D9%84-%D8%A7%D8%B2-%D8%A7%D9%86%D9%82%D9%84%D8%A7%D8%A8-%D8%A7%D8%B3%D9%84%D8%A7%D9%85%D9%8A/56418 «وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان.]</ref> گفتمان اشتغال انقلاب، با تکیه بر ارزش‌گذاری و تکریم زنان، دولت را به ایجاد محیطی امن موظف کرد.<ref>[https://www.sid.ir/paper/952813/fa#downloadbottom غنی‌پور و همکاران، «سیر تاریخی اشتغال زنان در بستر گفتمان‌های قبل و بعد از انقلاب اسلامی»، 1401ش، ص35.]</ref>

	==فلسفه پوشش زنان شاغل==		==فلسفه پوشش زنان شاغل==
خط ۲۲:		خط ۲۱:

	==کُد لباس==		==کُد لباس==
	به مجموعۀ قوانینی که سازمان‌ها برای کارمندان خود جهت تهیۀ لباس مناسب برای محیط ‌کار وضع کرده‌اند، کد لباس می‌گویند.<ref>[https://www.middleeastbank.ir/news/mebmagazinearticlesview/6756/%DA%A9%D8%AF+%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3+%D8%AF%D8%B1+%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%E2%80%8C%D9%87%D8%A7 زراعتی، «کد لباس در سازمان‌ها»، وب‌سایت بانک خاورمیانه.]</ref> کد لباس‌ها، رسمی، حرفه‌ای، تجاری یا آزاد هستند.<ref>[https://www.indoform.com/blog/5347/%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9 «زیبا شدن مانتو اداری بانک، لازمه کیفیت بالای کار شماست»، وب‌سایت ایندو فرم.]</ref> در انگلیس به‌منظور ارتقای سطح تولید از زنان کارمند خواستند تا از لوازم آرایش و لباس‌های تنگ و کوتاه بپرهیزند. پس از اجرا و افزایش تولید، این طرح موفق، با اعتراض کارکنان مرد لغو شد.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref> از کدهای بسیار رایج در ژاپن، پوشیدن کفش‌های پاشنه بلند، آرایش اجباری، عینک، جوراب ساق بلند و رنگ ‌موی یکسان است که زنان ژاپنی نسبت به آنها اعتراض و خواستار حذف شده‌اند.<ref>[https://www.asriran.com/fa/news/701619/%D8%A7%D8%B9%D8%AA%D8%B1%D8%A7%D8%B6-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%DA%98%D8%A7%D9%BE%D9%86-%DA%A9%D9%81%D8%B4-%D9%BE%D8%A7%D8%B4%D9%86%D9%87-%D8%A8%D9%84%D9%86%D8%AF-%D9%84%D9%86%D8%B2-%D9%88-%D8 «اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران.]</ref>		به مجموعۀ قوانینی که سازمان‌ها برای کارمندان خود جهت تهیۀ لباس مناسب برای محیط ‌کار وضع کرده‌اند، کد لباس می‌گویند.<ref>[https://www.middleeastbank.ir/news/mebmagazinearticlesview/6756/%DA%A9%D8%AF+%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3+%D8%AF%D8%B1+%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%E2%80%8C%D9%87%D8%A7 زراعتی، «کد لباس در سازمان‌ها»، وب‌سایت بانک خاورمیانه.]</ref> کد لباس‌ها، رسمی، حرفه‌ای، تجاری یا آزاد هستند.<ref>[https://www.indoform.com/blog/5347/%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9 «زیبا شدن مانتو اداری بانک، لازمه کیفیت بالای کار شماست»، وب‌سایت ایندو فرم.]</ref> در انگلیس به‌منظور ارتقای سطح تولید از زنان کارمند خواستند تا از [[لوازم آرایشی\|لوازم آرایش]] و لباس‌های تنگ و کوتاه بپرهیزند. پس از اجرا و افزایش تولید، این طرح موفق، با اعتراض کارکنان مرد لغو شد.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref> از کدهای بسیار رایج در ژاپن، پوشیدن کفش‌های پاشنه بلند، آرایش اجباری، عینک، جوراب ساق بلند و رنگ ‌موی یکسان است که زنان ژاپنی نسبت به آنها اعتراض و خواستار حذف شده‌اند.<ref>[https://www.asriran.com/fa/news/701619/%D8%A7%D8%B9%D8%AA%D8%B1%D8%A7%D8%B6-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%DA%98%D8%A7%D9%BE%D9%86-%DA%A9%D9%81%D8%B4-%D9%BE%D8%A7%D8%B4%D9%86%D9%87-%D8%A8%D9%84%D9%86%D8%AF-%D9%84%D9%86%D8%B2-%D9%88-%D8 «اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران.]</ref>

	==پوشش در مشاغل مختلف==		==پوشش در مشاغل مختلف==
خط ۳۲:		خط ۳۱:
	#لباس معلمان، از رنگ‌هاي متنوع و متناسب با چارچوب قوانين، همراه با چادر يا بدون آن استفاده مي‌شود.<ref>[http://www.imanabadkarokela.com/index.php?option=com_content&view=article&id=338:2013-02-04-15-27-04&catid=110:2013-01-06-19-59-51&Itemid=516 «پوشش امروز زنان ايرانی»، وب‌سایت روستاي ايمن آباد و كروكِلا.]</ref>		#لباس معلمان، از رنگ‌هاي متنوع و متناسب با چارچوب قوانين، همراه با چادر يا بدون آن استفاده مي‌شود.<ref>[http://www.imanabadkarokela.com/index.php?option=com_content&view=article&id=338:2013-02-04-15-27-04&catid=110:2013-01-06-19-59-51&Itemid=516 «پوشش امروز زنان ايرانی»، وب‌سایت روستاي ايمن آباد و كروكِلا.]</ref>
	#لباس پرستاران بیمارستان‌ها، دارای فرم خاص با آرم بیمارستان یا مرکز درمانی که در هر بیمارستانی متفاوت است.		#لباس پرستاران بیمارستان‌ها، دارای فرم خاص با آرم بیمارستان یا مرکز درمانی که در هر بیمارستانی متفاوت است.
	#لباس مهمانداران هتل‌ها و خطوط هوایی، لباس رسمی است؛ البته در برخی از موارد یک کلاه فرم نیز همراه مقنعه می‌پوشند.<ref>[http://www.ensafnews.com/241964/%DA%86%D9%87-%D8%AC%D8%A7%D9%87%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D9%85%DB%8C/ «چه جاهایی از لباس فرم اداری استفاده می‌شود»، خبرگزاری انصاف.]</ref>		#لباس مهمانداران [[هتل‌\|هتل‌ها]] و خطوط هوایی، لباس رسمی است؛ البته در برخی از موارد یک کلاه فرم نیز همراه مقنعه می‌پوشند.<ref>[http://www.ensafnews.com/241964/%DA%86%D9%87-%D8%AC%D8%A7%D9%87%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D9%85%DB%8C/ «چه جاهایی از لباس فرم اداری استفاده می‌شود»، خبرگزاری انصاف.]</ref>

	==ویژگی‏‌های پوشش مناسب==		==ویژگی‏‌های پوشش مناسب==
خط ۶۴:		خط ۶۳:
	#افزایش بهره‌وری، برندسازی<ref>[https://www.indoform.com/blog/5253/%D9%87%D9%85%D9%87-%DA%86%DB%8C%D8%B2-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AA%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9%E2%80%8C%D9%87%D8%A7.html «همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم.] </ref> و بازاریابی؛<ref>[https://tarrahandookht.ir/%D8%A7%D9%86%D8%AA%D8%AE%D8%A7%D8%A8-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1/ راهنمای خرید لباس کار مناسب بر اساس شغل فرد»، وب‌سایت طراحان دوخت.]</ref>		#افزایش بهره‌وری، برندسازی<ref>[https://www.indoform.com/blog/5253/%D9%87%D9%85%D9%87-%DA%86%DB%8C%D8%B2-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AA%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9%E2%80%8C%D9%87%D8%A7.html «همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم.] </ref> و بازاریابی؛<ref>[https://tarrahandookht.ir/%D8%A7%D9%86%D8%AA%D8%AE%D8%A7%D8%A8-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1/ راهنمای خرید لباس کار مناسب بر اساس شغل فرد»، وب‌سایت طراحان دوخت.]</ref>
	#ترویج هنجارها و ارزش‌ها؛		#ترویج هنجارها و ارزش‌ها؛
	#جلوگیری از ~~مصرف‌گرایی؛~~		#جلوگیری از [[مصرف‌گرایی]]؛
	#القای مسئولیت به اعضا و ایجاد شخصیت حقوقی؛<ref> [https://basirat.ir/fa/news/143212/%D8%AC%D8%A7%D9%85%D8%B9%D9%87-%D9%85%D8%AF%D8%B1%D9%86-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%DB%8C%DA%A9%D8%B3%D8%A7%D9%86-%D9%87%D9%85%D8%A8%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C-%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DB%8C «جامعۀ مدرن؛ پوشش یکسان، همبستگی کاری»، وب‌سایت بصیرت.]</ref>		#القای مسئولیت به اعضا و ایجاد شخصیت حقوقی؛<ref> [https://basirat.ir/fa/news/143212/%D8%AC%D8%A7%D9%85%D8%B9%D9%87-%D9%85%D8%AF%D8%B1%D9%86-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%DB%8C%DA%A9%D8%B3%D8%A7%D9%86-%D9%87%D9%85%D8%A8%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C-%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DB%8C «جامعۀ مدرن؛ پوشش یکسان، همبستگی کاری»، وب‌سایت بصیرت.]</ref>
	#پرهیز از بروز رقابت شدید در شیوۀ لباس پوشیدن.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref>		#پرهیز از بروز رقابت شدید در شیوۀ لباس پوشیدن.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref>

حمید گلزار در ۳۰ بهمن ۱۴۰۴، ساعت ۱۳:۴۳

2026-02-19T13:43:37Z

→ نسخهٔ قدیمی‌تر		نسخهٔ ۳۰ بهمن ۱۴۰۴، ساعت ۱۷:۱۳
خط ۷۸:		خط ۷۸:

	==منابع==		==منابع==
			{{آغاز منابع}}
	*«اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران، تاریخ درج مطلب: 13 آذر 1398ش.		*«اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران، تاریخ درج مطلب: 13 آذر 1398ش.
	*«ایجاد تنوع و زیبایی در لباس‌های زنان شاغل»، خبرگزاری مهر، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1386ش.		*«ایجاد تنوع و زیبایی در لباس‌های زنان شاغل»، خبرگزاری مهر، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1386ش.
خط ۱۰۵:		خط ۱۰۶:
	*«همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1401ش.		*«همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1401ش.
	*«وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان، تاریخ درج مطلب: 11 آبان 1394ش.		*«وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان، تاریخ درج مطلب: 11 آبان 1394ش.
			{{پایان منابع}}

Iranbot: حذف رده‌ها

2025-12-31T10:07:47Z

حذف رده‌ها

→ نسخهٔ قدیمی‌تر		نسخهٔ ۱۰ دی ۱۴۰۴، ساعت ۱۳:۳۷
خط ۱۰۵:		خط ۱۰۵:
	*«همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1401ش.		*«همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1401ش.
	*«وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان، تاریخ درج مطلب: 11 آبان 1394ش.		*«وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان، تاریخ درج مطلب: 11 آبان 1394ش.

	~~[[رده: ویکی‌رز]]~~

imported>سلیمانی در ۱۳ مرداد ۱۴۰۴، ساعت ۱۷:۱۸

2025-08-04T17:18:59Z

نمایش تغییرات

سعید مقدم: /* دستورالعمل‌ها‌ */

2023-06-07T08:20:00Z

دستورالعمل‌ها‌

صفحهٔ تازه

'''<big>پوشش زنان شاغل در ایران؛ </big>'''سبک پوشش زنان ایرانی در محیط‌های کاری.

سبک لباس پوشیدن زنان در محیط‌های کاری دارای ویژگی‌ و اهمیت خاصی است. نوع تن‌پوش، رنگ و مدل آن باید متناسب محیط کار و فعالیت باشد. پوشش زنان بسته به موقعیت شغلی‌شان، معرّف حرفۀ آنها و بیانگر حاکمیت تفکر آنها در محیط کار، با رویکرد ترویج ارزش‌های فرهنگی و معنوی در هر جامعه‌ای است. به‌منظور نظم بخشیدن به محیط‌های رسمی و اداری، پوشش را همسان‌سازی کرده‌اند که این موضوع بعد از انقلاب صنعتی در تمام کشورها به‌صورت قانون در آمده است.

==تاریخچه==
از دورۀ ایلامی، پوشش زنان ایرانی با توجه به وظایفی که در اجتماع برعهده داشتند، مطرح بوده است. بر اساس مستندات تاریخی، سفرنامه‌نویسان و هنر نگارگری طبقات اجتماعی زنان اعم از موسیقی‌دانان، نویسندگان و خدمه دارای پوشش‌های خاص حرفۀ خود بودند.<ref>[https://sadmu.ir/detail/8182 زندی، «سیر تحول لباس زنان از دورۀ ایلامی تا عصر حاضر»، وب‌سایت مجموعۀ فرهنگی تاریخی سعدآباد.]</ref>
در غرب هم پس از انقلاب صنعتی، مسئلۀ اشتغال زنان مطرح شد.<ref>[https://redmag.ir/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86%D9%87/ «لباس کار زنانه و تحولاتی که آن را در طول تاریخ شکل داد»، وب‌سایت مجلۀ قرمز.]</ref> با گسترش سریع صنعت و تولید، طراحی پوشاک متناسب با محیط کار نیز رشد و توسعه یافت و منجر به تولید لباس‌کار مُدرن شد.<ref>[https://www.asanpoosh.com/articledetails/1053/%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1 «تاریخچۀ استفاده از لباس کار»، وب‌سایت آسان‌ پوش.]</ref>
تأثیر گفتمان انقلاب اسلامی بر وضعیّت پوشش زنان
قبل از پیروزی انقلاب اسلامی، زنان در حیطۀ اقتصادی نیروی ارزانی بودند که در محیط کار بدون امنیّت و با خطرات زیادی مواجه بودند. زنان تحت تأثیر مُد و تجملات قرار می‌گرفتند تا هم مصرف‌کنندۀ تولیدات باشند و هم برای فروش بیشتر مورد بهره‌برداری جنسی قرار گیرند.<ref>[https://www.porseman.com/article/%D9%88%D8%B6%D8%B9%D9%8A%D8%AA-%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%82%D8%A8%D9%84-%D8%A7%D8%B2-%D8%A7%D9%86%D9%82%D9%84%D8%A7%D8%A8-%D8%A7%D8%B3%D9%84%D8%A7%D9%85%D9%8A/56418 «وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان.]</ref> گفتمان اشتغال انقلاب، با تکیه بر ارزش‌گذاری و تکریم زنان، دولت را به ایجاد محیطی امن موظف کرد.<ref>[https://www.sid.ir/paper/952813/fa#downloadbottom غنی‌پور و همکاران، «سیر تاریخی اشتغال زنان در بستر گفتمان‌های قبل و بعد از انقلاب اسلامی»، 1401ش، ص35.]</ref>

==فلسفه پوشش زنان شاغل==
فرهنگ سازمانی، محیط کار را محیطی رسمی می‌داند که هر فرد در آن، باید با سرمایۀ تفکر، دانش و تجربه به فعالیت بپردازد؛ بنابراین انتشار جاذبه‌های جنسی در چنین فضاهایی به اهداف سازمانی ضربه وارد می‌سازد. لباس کار نماد رسمی‌کردن محیط کاری و تفکیک حوزه خصوصی افراد از حوزۀ عمومی است و این نماد در لباس کار زنان نمود بیشتری دارد.<ref> [http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref>

==شاخص پوشش==
هر فرد شاغلی، چه در کشورهای اروپایی و چه در کشورهای اسلامی، ملزم به رعایت پوشش سازمانی است.<ref>[https://www.indoform.com/blog/5253/%D9%87%D9%85%D9%87-%DA%86%DB%8C%D8%B2-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AA%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9%E2%80%8C%D9%87%D8%A7.html «همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم.] </ref> به‌عنوان مثال زنان شاغل انگلیسی موظف هستند لباس و پیراهن قرمز و یا رنگ‌های روشن استفاده نکنند و یا در کشور هلند پوشیدن کت و شلوار قهوه‌ای برای کارمندان بانک‌ها ممنوع است.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref>
در کشور ایران مظاهر پوشش عبارت‌اند از:
# چادر و مقنعه یا روسری؛ پوشاندن موهای سر.
# مانتو و شلوار؛ بلند و متعارف.
# جوراب؛ پوشانندگی کامل پا.
# کفش؛ متعارف و مناسب محیط کار.<ref>[https://www.didbaniran.ir/%D8%A8%D8%AE%D8%B4-%D8%B3%DB%8C%D8%A7%D8%B3%DB%8C-3/135987-%D8%AF%D8%B3%D8%AA%D9%88%D8%B1%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D9%85%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%D8 «دستورالعمل پوشش زنان و مردان شاغل در وزارت کشور، استانداری‌ها، فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها صادر شد»، خبرگزاری دیده‌بان ایران.]</ref>

==کُد لباس==
به مجموعۀ قوانینی که سازمان‌ها برای کارمندان خود جهت تهیۀ لباس مناسب برای محیط ‌کار وضع کرده‌اند، کد لباس می‌گویند.<ref>[https://www.middleeastbank.ir/news/mebmagazinearticlesview/6756/%DA%A9%D8%AF+%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3+%D8%AF%D8%B1+%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%E2%80%8C%D9%87%D8%A7 زراعتی، «کد لباس در سازمان‌ها»، وب‌سایت بانک خاورمیانه.]</ref> کد لباس‌ها، رسمی، حرفه‌ای، تجاری یا آزاد هستند.<ref>[https://www.indoform.com/blog/5347/%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9 «زیبا شدن مانتو اداری بانک، لازمه کیفیت بالای کار شماست»، وب‌سایت ایندو فرم.]</ref> در انگلیس به‌منظور ارتقای سطح تولید از زنان کارمند خواستند تا از لوازم آرایش و لباس‌های تنگ و کوتاه بپرهیزند. پس از اجرا و افزایش تولید، این طرح موفق، با اعتراض کارکنان مرد لغو شد.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref> از کدهای بسیار رایج در ژاپن، پوشیدن کفش‌های پاشنه بلند، آرایش اجباری، عینک، جوراب ساق بلند و رنگ ‌موی یکسان است که زنان ژاپنی نسبت به آنها اعتراض و خواستار حذف شده‌اند.<ref>[https://www.asriran.com/fa/news/701619/%D8%A7%D8%B9%D8%AA%D8%B1%D8%A7%D8%B6-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%DA%98%D8%A7%D9%BE%D9%86-%DA%A9%D9%81%D8%B4-%D9%BE%D8%A7%D8%B4%D9%86%D9%87-%D8%A8%D9%84%D9%86%D8%AF-%D9%84%D9%86%D8%B2-%D9%88-%D8 «اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران.]</ref>

==پوشش در مشاغل مختلف==
محیط‌های اداری ایران به دو دسته رسمی و نیمه‌رسمی تقسیم می‌شوند که در محیط رسمی الزام به پوشیدن لباس اداری رسمی است؛ اما در بقیه فضاها الزامی نیست.<ref>[https://barandokht.com/%d9%85%d8%a7%d9%86%d8%aa%d9%88-%d8%b4%d9%84%d9%88%d8%a7%d8%b1-%da%a9%d8%a7%d8%b1-%d8%a8%d8%b1%d8%a7%db%8c-%d9%87%d8%aa%d9%84/ «مانتو شلوار کار برای هتل»، وب‌سایت باران دخت.]</ref> بانوان در فضاهاي مختلف پوشش‌های متفاوتی دارند از جمله؛
# لباس زنان كارمند شامل لباس رسمی يا با چادر و يا بدون چادر است.
# لباس زنان پلیس بسته به نوع عمليات متفاوت و شامل پانچو<ref>[https://mag.zigocamp.com/post/2413 پانچو؛ لباسی نازک، شبیه پالتو، مجهز به کلاه، از جنس پلاستیک، ضد آب، مقاوم در برابر نفوذ باد و مناسب گردشگری و کوهنوردی. طهماسیان، «پانچو چیست؟»، وب‌سایت زیگوکمپ.]</ref> باراني، لباس تشريفات، لباس عمليات، لباس كار عادي و لباس تحصيل است.
# لباس زنان آتش‌نشان، شامل لباس رسمی به رنگ طوسي که هنگام کار، اُورکت، کلاه ويژه و در برخي مواقع لباس نسوز هم به آن اضافه مي‌شود.
# لباس زنان ورزشکار، با همكاري كميتۀ ملي المپيك طراحي و توليد می‌شود.
# لباس معلمان، از رنگ‌هاي متنوع و متناسب با چارچوب قوانين، همراه با چادر يا بدون آن استفاده مي‌شود.<ref>[http://www.imanabadkarokela.com/index.php?option=com_content&view=article&id=338:2013-02-04-15-27-04&catid=110:2013-01-06-19-59-51&Itemid=516 «پوشش امروز زنان ايرانی»، وب‌سایت روستاي ايمن آباد و كروكِلا.]</ref>
# لباس پرستاران بیمارستان‌ها، دارای فرم خاص با آرم بیمارستان یا مرکز درمانی که در هر بیمارستانی متفاوت است.
# لباس مهمانداران هتل‌ها و خطوط هوایی، لباس رسمی است؛ البته در برخی از موارد یک کلاه فرم نیز همراه مقنعه می‌پوشند.<ref>[http://www.ensafnews.com/241964/%DA%86%D9%87-%D8%AC%D8%A7%D9%87%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D8%A7%D8%B2-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%81%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D9%85%DB%8C/ «چه جاهایی از لباس فرم اداری استفاده می‌شود»، خبرگزاری انصاف.]</ref>

==ویژگی‏‌های پوشش مناسب==
# ساده و راحت بودن لباس؛
# متناسب با محیط؛
# ایمن بودن؛
# متناسب با عرف و هنجار جامعه؛<ref>[https://danialsafety.com/a-few-suggestions-for-ladies-workwear/? «چند پیشنهاد برای لباس کار خانم‌ها»، وب‌سایت ایمن‌گستر دانیال.]</ref>
# درجه حرارت مطلوب و مقاوم در برابر رطوبت.<ref>[https://www.indoform.com/blog/5254/%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AA%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%DB%8C%D9%85%D8%A7%D8%B1%D8%B3%D8%AA%D8%A7%D9%86%DB%8C «مانتو فرم بیمارستانی، ویژگی‌ها و نحوۀ انتخاب آن»، وب‌سایت ایندو فرم.]</ref>
==پوشش غیر مجاز==
* مانتو جلوباز، کوتاه، تنگ، گشاد یا چروک و باز بودن دکمه؛
* رنگ‌های جیغ و متضاد؛
* استعمال عطر و ادکلن زیاد؛
* جوراب طرح‌دار؛<ref>[https://danialsafety.com/a-few-suggestions-for-ladies-workwear/? «چند پیشنهاد برای لباس کار خانم‌ها»، وب‌سایت ایمن‌گستر دانیال.]</ref>
* شلوار کوتاه، تنگ و دارای پارگی، زاپ ،<ref>[https://kimianasajean.com/what-is-zap/ زاپ؛ پارگی سر زانوی شلوار جین. «زاپ چیست؟ زاپ شلوار چیست؟»، وب‌سایت کیمیا نساجین.]</ref> چاک، براق؛
* چکمۀ بلند روی شلوار؛
* لاک و ناخن مصنوعی؛
* زیورآلات آشکار و غیرمتعارف؛<ref>[https://www.didbaniran.ir/%D8%A8%D8%AE%D8%B4-%D8%B3%DB%8C%D8%A7%D8%B3%DB%8C-3/135987-%D8%AF%D8%B3%D8%AA%D9%88%D8%B1%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D9%85%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%D8 «دستورالعمل پوشش زنان و مردان شاغل در وزارت کشور، استانداری‌ها، فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها صادر شد»، خبرگزاری دیده‌بان ایران.]</ref>
* کفش جلوباز، نیم‌بوت، پاشنه نازک.<ref>[https://danialsafety.com/a-few-suggestions-for-ladies-workwear/? «چند پیشنهاد برای لباس کار خانم‌ها»، وب‌سایت ایمن‌گستر دانیال.]</ref>

==دستورالعمل‌ها‌==
# پوشش؛ دستور العملِ معاونت توسعه و مدیریت منابع وزارت کشور به وزارتخانه، استانداری‌ها، فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها.<ref>[https://www.didbaniran.ir/%D8%A8%D8%AE%D8%B4-%D8%B3%DB%8C%D8%A7%D8%B3%DB%8C-3/135987-%D8%AF%D8%B3%D8%AA%D9%88%D8%B1%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D9%85%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%D8 «دستورالعمل پوشش زنان و مردان شاغل در وزارت کشور، استانداری‌ها، فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها صادر شد»، خبرگزاری دیده‌بان ایران.]</ref>
# اعتبارات حق لباس بانوان کارمند؛ دستورالعملِ سازمان اداری و استخدامی به وزارتخانه‌ها و مؤسسات ‌دولتی.<ref>[https://shenasname.ir/wage/1600-ed15 «دستورالعمل شمارۀ ۱۵ سازمان اداری و استخدامی راجع به حق لباس کارمندان»، وب‌سایت شناسنامۀ قانون.]</ref>

==مزایا و معایب پوشش یکسان در مشاغل مختلف==
===مزایا===
# صرفه‌جویی در هزینه؛<ref>[https://www.mehrnews.com/news/483466/%D8%A7%DB%8C%D8%AC%D8%A7%D8%AF-%D8%AA%D9%86%D9%88%D8%B9-%D9%88-%D8%B2%DB%8C%D8%A8%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D8%AF%D8%B1-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D8%B2%D9%86%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84 «ایجاد تنوع و زیبایی در لباس‌های زنان شاغل»، خبرگزاری مهر.]</ref>
# تأمین امنیت؛
# حفظ شخصیت و شئون معنوی؛<ref> [https://www.khabaronline.ir/news/200174/%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D9%81%D8%B1%D9%85-%DB%8C%DA%A9%D8%B3%D8%A7%D9%86-%D8%B9%DB%8C%D8%AF%DB%8C-%D8%A8%D8%A7%D9%86%D9%88%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84 تالانی، «لباس فرم یکسان، عیدی بانوان شاغل»، خبرگزاری خبر آنلاین.]</ref>
# تصویر منسجم و یکپارچه؛
# افزایش آگاهی و جلب اعتماد مشتری؛<ref>[https://fanaan.ir/businessuniform/ «طراحی لباس مشاغل»، وب‌سایت فنان.] </ref>
# افزایش بهره‌وری، برندسازی<ref>[https://www.indoform.com/blog/5253/%D9%87%D9%85%D9%87-%DA%86%DB%8C%D8%B2-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AA%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9%E2%80%8C%D9%87%D8%A7.html «همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم.] </ref> و بازاریابی؛<ref>[https://tarrahandookht.ir/%D8%A7%D9%86%D8%AA%D8%AE%D8%A7%D8%A8-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1/ راهنمای خرید لباس کار مناسب بر اساس شغل فرد»، وب‌سایت طراحان دوخت.]</ref>
# ترویج هنجارها و ارزش‌ها؛
# جلوگیری از مصرف‌گرایی؛
# القای مسئولیت به اعضا و ایجاد شخصیت حقوقی؛<ref> [https://basirat.ir/fa/news/143212/%D8%AC%D8%A7%D9%85%D8%B9%D9%87-%D9%85%D8%AF%D8%B1%D9%86-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4-%DB%8C%DA%A9%D8%B3%D8%A7%D9%86-%D9%87%D9%85%D8%A8%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C-%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DB%8C «جامعۀ مدرن؛ پوشش یکسان، همبستگی کاری»، وب‌سایت بصیرت.]</ref>
# پرهیز از بروز رقابت شدید در شیوۀ لباس پوشیدن.<ref>[http://ensani.ir/fa/article/70572/%D8%AD%D8%AC%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B1%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D8%A7%D9%86-%D8%B2%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5%DB%8C-%D9%88-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C-%D9%85%D8%AD%DB%8C%D8%B7-%D8%A7%D8%B4%D8%AA%D8%BA%D8 بهزادپور، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، 1384ش.]</ref>

===معایب===
# فرسودگی زودهنگام لباس؛
# منابع عدم تنوع در رنگ و مدل؛
# کمبود زمان آماده‌سازی لباس؛
# در برخی موارد عدم کیفیت در جنس و دوخت.<ref> [https://karan.ir/magazine/1713738153/%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%DB%8C%D8%A7-%D8%AA%D9%86%D9%88%D8%B9-%D8%AF%D8%B1-%D9%BE%D9%88%D8%B4%D8%B4%D8%9F-%DA%A9%D8%AF%D8%A7%D9%85-%D9%85%D9%86%D8%A7%D8%B3%D8%A8-%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA نیکخواه، «لباس اداری یا تنوع در پوشش؟ کدام مناسب شرکت‌هاست؟»، وب‌سایت کاران.]</ref>

==پانویس==
{{پانویس}}

==منابع==
* «اعتراض زنان شاغل ژاپن: کفش پاشنه بلند، لنز و آرایش اجباری نمی‌خواهیم»، وب‌سایت عصر ایران، تاریخ درج مطلب: 13 آذر 1398ش.
* «ایجاد تنوع و زیبایی در لباس‌های زنان شاغل»، خبرگزاری مهر، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1386ش.
* بهزادپور، سیمین‌دخت، «حجاب مرز میان زندگی خصوصی و عمومی؛ محیط اشتغال»، نامۀ جامعه، قم، شمارۀ 12، 1384ش.
* «پوشش امروز زنان ايرانی»، وب‌سایت روستاي ايمن آباد و كروكِلا، تاریخ بازدید: 5 اردیبهشت 1402ش.
* «تاریخچۀ استفاده از لباس کار»، وب‌سایت آسان‌ پوش، تاریخ بازدید: 5 اردیبهشت 1402ش.
* تالانی، زهرا، «لباس فرم یکسان، عیدی بانوان شاغل»، خبرگزاری خبر آنلاین، تاریخ درج مطلب: ۳ اسفند ۱۳۹۰ش.
* «جامعۀ مدرن؛ پوشش یکسان، همبستگی کاری»، وب‌سایت بصیرت، تاریخ درج مطلب: ۲۲ ارديبهشت ۱۳۸۹ش.
* «چند پیشنهاد برای لباس کار خانم‌ها»، وب‌سایت ایمن‌گستر دانیال، تاریخ درج مطلب: 11 آذر 1400ش.
* «چه جاهایی از لباس فرم اداری استفاده می‌شود»، خبرگزاری انصاف، تاریخ درج مطلب: 14 تیر 1399ش.
* «دستورالعمل پوشش زنان و مردان شاغل در وزارت کشور، استانداری‌ها، فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها صادر شد»، خبرگزاری دیده‌بان ایران، تاریخ درج مطلب: 25 تیر 1401ش.
* «دستورالعمل شمارۀ ۱۵ سازمان اداری و استخدامی راجع به حق لباس کارمندان»، وب‌سایت شناسنامۀ قانون، تاریخ درج مطلب: 2 ژوئن‌ 2013م.
* «راهنمای خرید لباس کار مناسب بر اساس شغل فرد»، وب‌سایت طراحان دوخت، تاریخ بازدید: 6 اردیبهشت 1402ش.
* «زاپ چیست؟ زاپ شلوار چیست؟»، وب‌سایت کیمیا نساجین، تاریخ بازدید: 8 اردیبهشت 1402ش.
* زراعتی، لیلا، «کد لباس در سازمان‌ها»، وب‌سایت بانک خاورمیانه، تاریخ درج مطلب: 5 تیر 1400ش.
* زندی، ناهید، «سیر تحول لباس زنان از دورۀ ایلامی تا عصر حاضر»، وب‌سایت مجموعۀ فرهنگی تاریخی سعدآباد، تاریخ درج مطلب: 2 بهمن 1401ش.
* «زیبا شدن مانتو اداری بانک، لازمۀ کیفیت بالای کار شماست»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 9 دی 1399ش.
* «طراحی لباس مشاغل»، وب‌سایت فنان، تاریخ درج مطلب: ۸ فروردین ۱۴۰۲ش.
* طهماسیان، «پانچو چیست؟»، وب‌سایت زیگوکمپ، تاریخ درج مطلب: 12 دی 1401ش.
* غنی‌پور، فاطمه و همکاران، «سیر تاریخی اشتغال زنان در بستر گفتمان‌های قبل و بعد از انقلاب اسلامی»، فصلنامۀ زن در توسعه و سیاست، دورۀ 20، شمارۀ 1، بهار 1401ش.
* «گپ‌و‌گفت چند خانم شاغل از مشکلات‌شان در بازار کار مردانه»، وب‌سایت آخرین خبر، تاریخ درج مطلب: 7 فروردین 1397ش.
* «لباس کار زنانه و تحولاتی که آن را در طول تاریخ شکل داد»، وب‌سایت مجلۀ قرمز، تاریخ درج مطلب: 30 می 2018م.
* «مانتو شلوار کار برای هتل»، وب‌سایت باران دخت، تاریخ بازدید: 5 اردیبهشت 1402ش.
* «مانتو فرم بیمارستانی، ویژگی‌ها و نحوۀ انتخاب آن»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب:30 فروردین 1402ش.
* مدنی‌پور، نادیا، «نگاهی به اشتغال زنان»، وب‌سایت راسخون، تاریخ درج مطلب: 7 بهمن 1387ش.
* نیکخواه، سپیده، «لباس اداری یا تنوع در پوشش؟ کدام مناسب شرکت هاست؟»، وب‌سایت کاران، تاریخ درج مطلب: 7 آذر 1400ش.
* «همه چیز دربارۀ مانتو فرم بانک‌ها»، وب‌سایت ایندو فرم، تاریخ درج مطلب: 19 اردیبهشت 1401ش.
* «وضعیت حجاب قبل از انقلاب اسلامی»، وب‌سایت پرسمان، تاریخ درج مطلب: 11 آبان 1394ش.

[[رده: ویکی‌رز]]