سلمان قاسمی (بحث | مشارکتها) صفحهای تازه حاوی «'''<big>استرس شغلی</big>'''؛ نوعی فرسودگی جسمی یا روانشناختی در نتیجه مشکلات واقعی یا خیالی<br> ==مفهومشناسی== کار، پیشه، شغل، حرفه و عمل دلالت بر فعالیتی دارند که از شخصی یا چیزی صادر میشود و فرد را به خود مشغول میسازد. در واقع کار مجموعه اعمالی...» ایجاد کرد |
|||
| خط ۱۲: | خط ۱۲: | ||
فراموشی، کم شدن قدرت تمرکز، کاهش کارایی حافظه. | فراموشی، کم شدن قدرت تمرکز، کاهش کارایی حافظه. | ||
===علائم روانشناختی=== | ===علائم روانشناختی=== | ||
این علائم شامل مشکلات عاطفی و شناختی هستند که نارضایتی شغلی از رایجترین علائم و حتی پیامدهای آن است. افسردگی، اضطراب، ملامت خود، احساس ناکامی، | این علائم شامل مشکلات عاطفی و شناختی هستند که نارضایتی شغلی از رایجترین علائم و حتی پیامدهای آن است. افسردگی، اضطراب، ملامت خود، احساس ناکامی، [[اضطراب اجتماعی|اضطراب اجتماعی،]] تنش، بیطاقتی، کسالت، بیحوصلگی، احساس بیهودگی و کاهش اعتمادبهنفس از مهمترین علائم روانشناختی استرس شغلی است. | ||
===علائم اجتماعی=== | ===علائم اجتماعی=== | ||
روی آوردن به پرخاشگری، غیرقابلتحمل شدن، زدگی از مردم و انزواطلبی، فقدان ارتباط مؤثر، عدم ایفای نقش اجتماعی و خانوادگی از مهمترین علائم اجتماعی استرس شغلی است. | روی آوردن به پرخاشگری، غیرقابلتحمل شدن، زدگی از مردم و انزواطلبی، فقدان ارتباط مؤثر، عدم ایفای نقش اجتماعی و خانوادگی از مهمترین علائم اجتماعی استرس شغلی است. | ||
